各学院贯彻校党委二届二次全会精神 全力推进各项工作
3月1日至4日，管理学院分别召开了党政联席会议、行政管理人员会议和全体教职工大会。传达学习校党委二届二次全会精神、校党委书记成长春讲话精神。要求学院工作紧紧围绕学校中心工作、战略目标，结合学院实际，早谋划、早部署、早落实。
围绕校党委二届二次全会精神，管理学院将重点做好以下几个方面工作：
1、打破地域限制，立足南通、融入苏南、对接上海、服务长三角、服务沿海开发和苏中崛起，在服务区域重大战略中拓展，向名校的管理学院和校内的兄弟学院学习找出路，向国家和省市政府、学校领导和学校各部门要政策、求支持。落实好学校“跨江发展”战略。
2、进一步明确学院定位，在学校向教学研究型大学转型中谋求发展新机遇。调整结构，推动学院走向区域经济社会的发展中心，进一步明确学科建设向交叉融合、协调发展转型，推动学科、专业、产业相互对接；进一步明确高校现代治理结构的含义，依法办学、依法执教。落实好学校“转型发展”战略。
3、进一步深入贯彻落实校首次人才工作大会和第三次教学工作会议精神，以提高质量为核心，围绕学科建设，攀登学科高峰、构筑人才高地、追求学术纯粹，提升创新型人才和应用型人才培养质量，提升人才、学科、科研三位一体的整体创新能力，在办学国际化水平的提升上有所突破。落实好学校“内涵发展”战略。
4、把优势打造成特色，把特色打造成品牌，彰显新一轮发展中的办学特色，提升软实力，着力塑造影响力深、知名度高的科研项目品牌、育人质量品牌和服务地方品牌。一是坚持以学科建设为龙头，进一步凝练方向、苦练内功、汇聚队伍、力求支持，继续谋求硕士点的早日突破。二是进一步加强人才队伍建设，特别是师资队伍的博士化和国际化。三是以高层次项目、奖项、成果为核心指标促转型。四是进一步提升和放大学院特色，对原有的服务地方所显现出的明显特色进行转型升级，对现有的“第三方评估”资源进行重组，聚焦于“社会治理”“文明城市”“政府绩效”三个特色团队；进一步放大社工服务项目的亮点，扩大影响。五是对接沿海沿江和长江经济带研究，对接中国特色社会主义理论体系研究。落实好学校“特色发展”战略。
（管理学院）
3月2日、4日，电气工程学院分别召开党政联席会议和全院教职工大会，学习传达校党委二届二次全会精神、校党委书记成长春讲话精神及《南通大学2025年工作要点》，拓宽工作视野，立足发展高地，研究部署学院工作。
2025年，电气工程学院将紧紧围绕学校“跨江发展、转型发展、内涵发展、特色发展”战略，明确“集聚才智，形成合力”工作理念，以专业认证工作为轴心，延伸辐射到专业建设、学科建设和团队建设为路径、拓展集中到获批学校品牌专业建设为重点，落脚为省级品牌专业为目标，高屋建瓴，层层推进，环环扣紧，系统性地卓有成效地开展学院的各项工作。
本年度主要着力抓好四方面的工作：
一是以获批校品牌专业建设立项为契机，在寒假召开的两次研讨会、一次调研会的基础上，统筹做好品牌专业建设、专业认证、卓越计划、审核式评估工作。
二是进一步分解落实控制科学与工程学科博士培育点建设任务，做好顶层设计，主动加强与企业和兄弟高校的合作，在获得高级别项目和高水平成果上下功夫。
三是着力构建好三支队伍，即师资队伍、教学科研团队、大学生课外科技活动团队。在师资队伍建设方面，采取引培并举的方式，既想方设法引进高层次人才，又采取激励措施鼓励青年教师读博，并加强读博教师的研究方向引导；在教学科研团队建设方面，继成功举办首届博士论坛后继续为教师间的交流合作提供平台，尽快促进多个团队形成；在大学生课外科技活动团队建设方面，遵循“巩固特色、提升成果、创新机制”的原则，构建长效机制，注重形成梯队，促进学生科研能力、工程能力和实践能力的提高。
四是根据学院事业发展需要，完善各项管理制度。强化制度建设工作的规范性和制度执行的严肃性，注重发挥制度的激励作用，为学院工作的有序开展提供系统的制度支撑。
（电气工程学院）
3月4日，艺术学院召开全体教职工会议，认真传达学习校党委二届二次全会精神和校纪委二届二次全会精神，并就新学期工作进行了全面部署。
会上，院党总支书记汪松明首先传达了校党委书记成长春在校党委二届二次全会上的讲话精神，并就《南通大学2025年工作要点》进行解读。院党政领导就新学期学科建设、师资队伍建设、教学工作和学生工作分别作了工作布置和安排。
学院就如何完成今年的工作提出三点要求：一是全体教职工要加强学习，认清形势，不断提高思想认识，发扬“三严三实”精神，为培养人才努力工作；二是全体教师要加强业务学习，不断改进教学方法，努力提高教学水平和科研水平；三是全体党员干部要在教学、科研、管理等各项活动中发挥模范作用，以高度的责任感，乘势而上，全力推进学院各项工作不断上新台阶。
（艺术学院）
3月3日，地理科学学院召开全体教职员工会议，学习贯彻校党委二届二次全会精神，部署新学期工作。
会上，学院党总支书记盛明围绕学校“跨江发展、转型发展、内涵发展、特色发展”的发展战略，结合《南通大学2025年工作要点》，向全体教职工传达了学校党委二届二次全会精神，并就学院2025年工作提出了总体要求。王英利院长提出了本年度学院工作思路:以学科建设为龙头，努力提升办学层次；以促进学生就创业为导向，切实推进人才培养模式改革；以科学研究和社会服务为抓手，努力加强教学科研平台建设。工作重点主要是落实目标责任制、申报硕士学位点、推进审核式评估、加强系室建设等。院党总支副书记、副院长卫爱军就学生工作做了布置。
会议要求，全体教职工要本着求真务实、改革创新的工作态度，认真贯彻落实校党委二届二次全会精神，对照学院“十二五”发展规划和目标管理的各项指标，凝心聚力，协同创新，扎实工作，促进学院建设和发展再上新台阶。
（地科院）
