资阳市乐至县教育局充分认识到解决“四风”和腐败问题专项整治的必要性、紧迫性，通过“两个强化”、“三个明确”深入推进发生在群众身边的“四风”和腐败问题专项整治活动。
“两个强化”助推工作意识提升
强化领导，提升思想意识。一是局党委高度重视，一把手负总责，亲自部署全系统工作开展，班子成员是分管领域第一责任人，认真履行主体责任。二是局纪工委切实履行起监督执纪责任，协助党委建立健全检查监督、倒查追责制度。三是认真学习，深入贯彻，7月16日召开党委会，7月17日召开职工会，8月26日召开校长会，9月21日召开活动推进会，多次对专项整治工作进行安排研究部署
强化要求，提升责任意识。一是要求学校立即组织干部职工学习，深刻领会上级会议文件精神。二是要求学校结合实际，制定本单位整治方案，认真摸排，及时整治。三是要求责任区、学校加强监督管理，严肃追责。
“三个明确”力促整治工作到位
明确整治工作“谁来抓”。局党委常研究、常部署，做到领导抓、抓领导，抓具体、具体抓。各责任区教育督导组、县直学校一把手负责抓好本辖区、本单位专项整治工作，有计划，有安排，有督查，有成效。局纪工委抓好重要节点执纪督查，做好事前约谈、事中监督、事后督查。
明确整治工作“抓什么”。我局认真摸排，总结梳理出机关、学校、教师“三类八项”问题，明确了“机关庸懒散浮拖现象”、“教师违规补课收费”、“举办或参加谢师宴、升学宴”为我系统本次整治重点。
明确整治工作“怎么抓”。一是营造氛围浓郁。通过媒体、网站等渠道向社会广泛宣传，形成正确舆论导向；通过校长会、职工大会，教育干部职工自觉抵制歪风。二是制发方案制度。7月党委制发了《关于认真解决发生在群众身边的“四风”和腐败问题实施方案》《教育局牵头问题整改方案》，明确了目标任务和整改时限，细化了工作措施和责任追究。三是建立两本台账。局纪工委对近年来发生的“四风”和腐败线索问题再次进行梳理归类，建立了“专门台账”；通过集中线索排查，自查自纠，对涉嫌违纪违规的问题线索，建立了“动态台账”，细化整改措施，规定整改时限。四是落实监督检查
6月至9月，开展提醒谈话4次，对违规补课、举办或参加“升学宴、谢师宴”、教师节收受礼品礼金等、工作作风督查7次，未发现严重违纪违规行为。
